Emploi
Saint-Leu-la-Forêt, 95, Val-d'Oise, Île-de-France
L'ESAT de L'ARMME (association pour la rencontre avec les malades mentaux) recrute pour le mois d' avril 2026 un moniteur ou une monitrice pour son atelier espace vert. Il ou Elle aura la charge d'accompagner une équipe de travailleurs handicapés souffrant de troubles psychiques dans les diverses activités espace vert.
Emploi Social - Services à la personne
Montmorency, 95, Val-d'Oise, Île-de-France
L'association La Sauvegarde du Val-d'Oise recherche pour son Pôle en Milieu Ouvert un Chef de service (H / F) CDD temps plein. MISSIONS : Encadrer une équipe pluridisciplinaire dans l'accompagnement de mesures : o de l'Espace de Médiation Educative et Familiale : encadre 3 actions de soutien à la parentalité (Espaces de Rencontre, Visites médiatisées et Médiation Familiale) : Participer à l'élaboration du projet de service (en lien avec la Direction) Assurer la mise en œuvre du projet de service au sein de l'équipe, en direction de jeunes et de leurs familles Développer les partenariats avec les acteurs de terrain Participer aux différents groupes de travail en lien avec le projet associatif Assurer le suivi des ressources humaines et participer activement aux processus de recrutement des professionnels au sein de l'équipe, en direction de jeunes et de leurs familles Diriger et coordonner les actions des équipes éducatives afin de garantir un accompagnement cohérent et adapté aux besoins des familles o du Service éducatif d'Aide à la gestion : Organiser et piloter l'activité du service, en veillant au respect du cadre légal et réglementaire des mesures d'Aide à[...]
Emploi
Ermont, 95, Val-d'Oise, Île-de-France
MISSIONS 1/ L'assistant.e administratif assure le secrétariat de la maison médicale de garde (50%) 2/ L'assistant.e administratif réalise les tâches administratives de la CPTS. Il assure également l'accueil téléphonique et physique et participe à la communication de l'association (50%) POSITIONNEMENT HIERARCHIQUE L'assistant.e administratif exerce ses fonctions sous la responsabilité hiérarchique de la directrice-coordinatrice de la CPTS et du Bureau. DETAIL DES MISSIONS Mission 1 : Secrétariat de la Maison médicale de garde En collaboration avec les médecins coordinateurs : - Recueil des vœux de garde des médecins et gestion des plannings. - Gestion des déclarations de gardes auprès des institutions - Gestion de l'annuaire des effecteurs - Gestion du stock du matériel médical - Gestion des mails et du courrier de la MMG - Gestion comptable de la MMG avec le cabinet comptable, le ou les trésoriers et la directrice de la CPTS - Gestion, avec la directrice-coordinatrice, des relations avec les partenaires, prestataires et institutions en lien avec la MMG Mission 2 : Appui à la Gouvernance de la CPTS - Gestion des mails et du courrier - Gestion des convocations - Préparation[...]